Etwas Bewegen. Das geht miteinander am besten und macht Spaß!

Arbeitskultur bei Hörnlein

Spaß bei und mit der Arbeit. Füreinander einstehen. Das ist fest im Wertesystem bei Hörnlein verankert. Sich entfalten können. Teamerlebnisse geben ein tolles Gefühl. Ein „Wir Gefühl“, dass auch in unseren täglichen Shop Floor Meetings zu erleben ist. Bei uns arbeitet niemand im stillen Kämmerlein, ist niemand die anonyme „Nummer“. In der Mensa, im Atrium oder auf der Terrasse  unter dem Sonnensegel in den Lounge Möbeln ist immer Zeit für persönliche Gespräche. Gerade weil unsere tägliche Arbeit von hoher Effizienz und Systematik geprägt ist, haben wir auch Zeit für Auszeit zwischendurch. Ein Arbeitsmeeting beim Cappuccino auf der Terrasse? Klar! Erfolge feiern wir gerne und ausgiebig, dass ist uns sehr wichtig. Bei Hörnlein kann jeder Mitarbeiter einen der Gasgrills per Outlook buchen und mit seinem Team auch nach Feierabend den Außenbereich nutzen. Nach der Arbeit zusammen ins Fitnessstudio nebenan? Das ist für Hörnlein Mitarbeiter kostenlos. Uns ist Teamkultur und Miteinander sehr wichtig. Es ist einmal etwas schiefgegangen? Soll nicht passieren aber wir schauen nach vorne. Zu einem weltklasse Qualitätsmanagement und Führung 4.0 gehört auch eine offene Fehlerkultur. Dies ist die Basis für lessons learned, damit wir uns immer weiter verbessern. Warum? Weil wir begeistert sind von dem, was wir tun.

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